未経験可の派遣の受付求人

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未経験可の派遣の受付求人

受付業務は年齢制限があり、多くの雇用主が比較的若い年齢の人を好む傾向にあるため未経験可の求人が多い職種と言えます。中には即戦力になってもらうため、受付業務経験があったり、同業種や同業界での経験がある人を募集している求人もありますが、未経験であっても求人探しにはあまり困らないはずです。

時給が1500円を超える高額時給の求人でも未経験可のものは多いです。大手企業が出している派遣の受付求人も経験を求められているものは少なく、それよりも採用の条件が年齢だったり容姿だったりするのは受付の特徴かもしれません。ただ、未経験可ということで、今まで経験がない人がこぞって応募するケースは多く、1人の求人枠に100人単位の応募が殺到することもあります。未経験で応募するときには、「どうして受付の仕事をしたいと思ったのか」ということを一度しっかり考えておきましょう。

企業求人であれば会社について調べておくことも大切ですし、今まで別のところで得た経験を活かしたいという理由付けができていればいいでしょう。また、企業の場合、受付としての経験は問われなくても接客業の経験の有無やPCが使えるかどうかが採用の際に有利に働くこともあります。未経験から受付を目指していて、今までPCを利用したことがあまりない場合は、ワードやエクセルの初歩的な使い方はマスターしておく方がいいでしょう。派遣会社の中にはスタッフ登録すればパソコン講座が無料で受けることができるようになっている会社も多々あります。

企業以外でも病院、整骨院、サロン、ショールーム、アミューズメントパークなどほとんどの求人が未経験でもOKとしているところは多くあります。職場環境にもよりますが、PCを使って顧客管理をしているようなところであれば、このようなところでもパソコンが使えることが必須条件のことはよくあります。接客経験はあれば有利に働きますが、接客経験がなかったとしても、面接や顔合わせの際の印象や態度が一番考慮されますから、ビジネスマナーをしっかり身に着けて、笑顔でハキハキと喋るように心がけておきましょう。

受付のお仕事は企業やお店、その場の顔となるため、何よりもイメージが大切なお仕事です。ビジネスマナーやパソコンなど身につけなければいけないスキルはもちろんありますが、未経験だからと臆することなく爽やかで社会人としてしっかりしているという印象を持ってもらえるように意識しましょう。

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